Aanvullende Ziektewetverzekering

Als werkgever zit u niet te wachten op administratieve rompslomp en financiële risico’s zoals het berekenen en uitbetalen van aanvullende Ziektewetuitkeringen. Wilt u dit helemaal uit handen geven? Overweeg dan een Aanvullende Ziektewetverzekering.

Wat is een Aanvullende Ziektewetverzekering?

Uw zieke werknemer krijgt een Ziektewetuitkering. Heeft deze werknemer een uitzendovereenkomst in fase A/1-2 met of zonder uitzendbeding? Dan bent u volgens de cao verplicht om de uitkering aan te vullen. Het eerste ziektejaar met 20%. En het tweede ziektejaar met 10%. Met een Aanvullende Ziektewetverzekering verzekert u deze kosten.  

De premie wordt betaald over de loonsom van de verzekerde sectorrisicogroepen. Facturatie kan per periode of per maand.  

De voordelen: kostenbesparing en gemak